Vers une économie du care plus inclusive et durable
Le travail du care — c’est à dire celui de prendre soin des autres — constitue un pilier essentiel de nos sociétés. Derrière ce mot, se trouvent des millions de personnes, majoritairement des femmes, qui assurent des services d’aide, de santé, de garde ou de soutien, souvent dans des conditions précaires ou peu reconnues.
Les Nations Unies estiment que 67 % des travailleurs du care dans le monde sont des femmes, et que 76 % du travail de care non rémunéré leur incombe. Ce travail invisible représente pourtant l’équivalent de 2,35 % du PIB mondial, soit près de 1 500 milliards de dollars chaque année.
Structurer et valoriser un secteur essentiel
En Europe comme ailleurs, le secteur de l’aide à domicile reste confronté à plusieurs défis : le travail non déclaré, la fragmentation et un manque de reconnaissance.
Ce contexte fragilise l’emploi, freine la professionnalisation des métiers et prive les États de ressources fiscales essentielles.
Pourtant, le potentiel est considérable : structurer le secteur, c’est soutenir l’emploi local, favoriser l’égalité entre les femmes et les hommes, et répondre au défi démographique du vieillissement.
Dom&Care Value : mesurer l’impact socio-économique du secteur
Afin d’éclairer les politiques publiques, EFFE a développé Dom&Care Value, un simulateur économique innovant permettant d’évaluer les retombées fiscales et sociales des dispositifs de solvabilisation de l’emploi à domicile. Cet outil met à disposition des décideurs publics des indicateurs précis pour mieux appréhender le coût réel et les effets induits des politiques de soutien au secteur.
En France, les données issues du simulateur montrent qu’1 € investi dans l’emploi à domicile génère 0,88 € en retour pour les finances publiques, démontrant que ce secteur représente un levier économique autant qu’un enjeu social.
Pour aller plus loin, une étude de cas française, réalisée par EFFE en collaboration avec l’Observatoire de l’emploi à domicile, explore la pertinence économique d’un soutien accru au secteur et l’impact potentiel des différents leviers de solvabilisation.
Reconnaître l’emploi à domicile comme un investissement d’avenir
À travers Dom&Care Value, EFFE plaide pour une approche renouvelée : considérer l’emploi à domicile non plus comme une charge, mais comme un investissement social et économique durable.
Investir dans la formalisation du secteur, c’est avant tout contribuer à l’amélioration des conditions de travail des professionnels et à la qualité des services rendus aux particuliers. Cela permet également de réduire le travail informel et les pertes fiscales qui en découlent, tout en encourageant la création d’emplois déclarés et qualifiés. Enfin, un secteur mieux structuré renforce la cohésion sociale.
Vers une économie du care plus inclusive
La Fepem réaffirme son engagement en faveur de la structuration et de la valorisation du secteur de l’emploi à domicile : reconnaître la valeur du care, soutenir celles et ceux qui le rendent possible et investir durablement dans ce pilier de nos sociétés. Parce que prendre soin, c’est aussi construire l’avenir.
